O que é a “entrega” do colaborador pela emprese em que trabalha? A - A entrega é a ação de bem realizar as atividades e de corrigir toda e qualquer ação que esteja sendo realizada com perda mínima de tempo. B - A entrega é a ação de realizar toda e qualquer atividade sem questionamentos ou opiniões. C - A entrega é o quando o colaborador está disposto a se desgastar e a se arriscar pela empresa e pelos outros colaboradores. D - A entrega é o que o colaborador deixa para a organização, quais os valores que ele acrescenta ou como que ele contribui para o crescimento e para a realização da estratégia da organização. E - A entrega é somente uma perspectiva de quanto o colaborador é capaz de extrair da empresa.