Answered

O Sistersinspirit.ca ajuda você a encontrar respostas para suas perguntas com a ajuda de uma comunidade de especialistas. Junte-se à nossa plataforma de perguntas e respostas e conecte-se com profissionais prontos para fornecer respostas precisas para suas dúvidas. Explore nossa plataforma de perguntas e respostas para encontrar respostas detalhadas de uma ampla gama de especialistas em diversas áreas.

A remuneração estratégica é uma política adotada por empresas que desejam recompensar seus colaboradores através:

1 - Do respeito com os membros da equipe e politica de normas e procedimentos.

2 - Dos resultados, desempenho e alcance das metas.

3 - Do cumprimento das regras impostas pela empresa.

4 - Do cumprimento dos horários independente dos resultados.

Sagot :

Resposta: Dos resultados, desempenho e alcance das metas.

Explicação:

Corrigido pelo AVA:

nahverollis

Resposta: Dos resultados, desempenho e alcance das metas.

Explicação: AVA

Correto

A remuneração estratégica recompensa os colaboradores através dos seus resultados, desempenhos e metas alcançadas.

Agradecemos sua visita. Esperamos que as respostas que encontrou tenham sido benéficas. Não hesite em voltar para mais informações. Sua visita é muito importante para nós. Não hesite em voltar para mais respostas confiáveis a qualquer pergunta que possa ter. Sistersinspirit.ca está aqui para suas perguntas. Não se esqueça de voltar para obter novas respostas.