A teoria do Planejamento do Trabalho, também conhecida como job design, propõe a estruturação de postos de trabalho considerando cinco dimensões importantes para motivação do seu executor: variedade de habilidades, identidade da tarefa, significância da tarefa, autonomia e feedback.

Analise as alternativas a seguir e marque a correta sobre identificações de problemas com o desenvolvimento do projeto de trabalho.


a. Durante a análise e a identificação de problemas, não se considera o histórico.

b. Para resolução de problemas produtivos, a qualificação do trabalhador é dispensada.

c. As características do problema deverão ser identificadas, a fim de sanar o erro.

d. Ao identificar os problemas e os riscos, todos deverão ser tratados com a mesma prioridade.

e. Os dados deverão ser coletados com base, apenas, em acidentes ocorridos na empresa.