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Em uma empresa, há cinco níveis hierárquicos e quatro áreas de atuação, em que todas essas áreas possuem os mesmos cinco níveis hierárquicos. Para ser promovido, cada funcionário deverá, pelo menos uma vez: 1. Fazer dupla de projeto com um funcionário de cada nível hierárquico diferente do dele; 2. Fazer dupla de projeto com um funcionário de cada uma das áreas distintas da área a que ele pertence. O número mínimo de projetos que um funcionário precisará desenvolver para cumprir essa exigência para promoção é: