5ª QUESTÃO

Recrutamento de pessoal é uma atividade de responsabilidade do sistema de ARH (Administração de Recursos Humanos) que tem por finalidade a captação de recursos humanos interna e externamente a organização, de forma a abastecer o subsistema de seleção de pessoal no seu atendimento aos clientes internos da empresa, (MARRAS, 2011 p. 54 apud CARDOSO, 2015). Considerando o recrutamento de pessoal, o processo responsável pela busca de candidatos, que atendam aos requisitos exigidos pelos cargos em aberto nas organizações, a seguir, analise as afirmações:



I) Independentemente da unidade envolvida na atividade de recrutamento, faz-se necessário responder a alguns questionamentos, como: (onde?), ou seja, a resposta está, onde se encontram disponíveis os talentos procurados pelas empresas.


II) O recrutamento também é um meio pelo qual a empresa transmite sua imagem à comunidade, pois algumas características dela podem ser observadas neste processo.


III) Um programa de recrutamento, deve, entre seus objetivos, atrair os candidatos qualificados, mas não os que não possuem qualificação, pois desta maneira poderá reduzir o custo do processo de candidatos não qualificados.


IV) O Recrutamento abrange o conjunto de práticas e processos usados para atrair candidatos para vagas existentes ou potenciais, no que diz respeito ao ambiente externo, ficando o ambiente interno por conta do processo de sucessão e plano de carreira das empresas.


É correto que se afirma em:

ALTERNATIVAS




Apenas I.




Apenas I e II.




Apenas I, II e III.




Apenas II, III e IV.




I, II, III e IV