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Após ler o texto, avalie os pontos fortes e fracos das três gerações e responda às seguintes questões: 1) o que o texto quer dizer com "eles ficarão surpresos com o que terão de aprender no universo organizacional real"? 2) o que é "oferecer muito apoio à próxima geração, e esse será o próximo grande desafio para seus gestores e para a gestão de rh"?

Sagot :

Resposta:

Sua resposta

01 - O texto faz um alerta do que ainda há de vir ou seja os confrontos entre teoria e prática pois o universo organizacional real exige dos novos colaboradores uma boa teoria em conjunto com a prática.

02 - Isso implica aos gestores de RH que os desafio de um universo novo relacionado a teoria e a prática, na qual a geração "Y" possuem uma gama de conhecimento, onde pode haver falta de ferramentas e vagas para as novas colocações no mercado de trabalho.

Enviado em: 14/05/2022 15:22

Explicação:

Padrão de resposta esperado

O universo organizacional real diz respeito ao confronto entre teoria e prática. Além disso, tal universo pode não conseguir colocar em ação todas as habilidades que a geração Y possui, seja por falta de ferramentas e estrutura, seja por impedimentos ou por falta de conhecimentos da geração X e baby-boomers. Sendo assim, deve-se apoiar as próximas gerações, ou seja, oferecer a elas alternativas flexíveis que se enquadrem ao novo perfil dos profissionais, retendo-os nas empresas e promovendo oportunidades de ascensão profissional.

Resposta: essa é a resposta certa

Explicação:

Padrão de resposta esperado

O universo organizacional real diz respeito ao confronto entre teoria e prática. Além disso, tal universo pode não conseguir colocar em ação todas as habilidades que a geração Y possui, seja por falta de ferramentas e estrutura, seja por impedimentos ou por falta de conhecimentos da geração X e baby-boomers. Sendo assim, deve-se apoiar as próximas gerações, ou seja, oferecer a elas alternativas flexíveis que se enquadrem ao novo perfil dos profissionais, retendo-os nas empresas e promovendo oportunidades de ascensão profissional.