Resposta:
Análise de currículo; testes de conheciemntos gerais e específicos, de inteligência, de aptidão e de personalidade; dinâmicas; entrevista coletiva ou individual.
Explicação:
A apostila da disciplina descreve os processos de seleção.
Resposta:
e.
I, II, III e IV
Explicação:
A seleção de talentos pode ser definida como “um conjunto de atividades de coleta e utilização de informações sobre os candidatos recrutados para comparação e escolha” (ROCHA-PINTO et al., 2007). Nessa etapa, são utilizadas algumas técnicas que auxiliam no processo de seleção.
As técnicas empregadas são:
I. Análise de currículos;
II. Testes de conhecimentos gerais e específicos, de inteligência, de aptidão e de personalidade;
III. Dinâmicas;
IV. Entrevista coletiva ou individual.
a.
I e III apenas
b.
II e IV apenas
c.
I, II e IV apenas
d.
I e II apenas
e.
I, II, III e IV
