Na disciplina de Sindicalismo e Negociação Coletiva você estudou, entre outros assuntos, sobre um dos direitos fundamentais de todo trabalhador: a greve. Quando ela ocorre, os Recursos Humanos de uma empresa serão essenciais para a concretização dos planos de contingência, além de serem responsáveis pelas relações trabalhistas e sindicais. Aliás, dentro de uma empresa poderá haver um setor específico dos Recursos Humanos denominado de Relações Trabalhistas (RT) para tratar desses assuntos. Esse setor trabalha intensamente, realizando algumas ações. Uma dessas ações dis respeito ao fim da greve, resultante das negociações, promovendo o retorno ao trabalho dentro da normalidade, providenciando o cumprimento mútuo das obrigações geradas pelo acordo firmado e homologado pelas entidades competentes. Em que fase se dá essa ação? A) Preparar a comunicação. B) Redigir o acordo. C) Implantar o Plano de Contingência. D) Instalar a mesa negocial.