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A integração exige dedicação e determinado preparo, pois os resultados não são
percebidos imediatamente. Por isso, o que deve ser levado em consideração é o fato
de tratar-se de um investimento a longo prazo para a empresa, o que faz com que
muitos administradores se questionem quanto à realização ou não da ambientação.
Uma das estratégias de recursos humanos é a de investimento na integração dos
colaboradores. Essa estratégia também visa:

Sagot :

Resposta:

Transmitir as ideias, os valores, as metas e normas da empresa ao novo colaborador, e reforçá-los à equipe.

Explicação:

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