alexandrodranski1
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Sobre o gestor e sua participação no cenário empresarial, é verdadeiro considerar:


A.
Um gestor possui diversos papéis e funções a exercer, que incluem planejamento, controle, organização e tomada de decisões.


B.
O gestor deve realizar ele mesmo a totalidade de suas atividades, tendo em vista a grande responsabilidade a elas associada.


C.
O perfil do gestor deve ser formado por competências humanas e conceituais, podendo deixar as competências técnicas por conta de seus subordinados.


D.
A participação do gestor no cenário organizacional está voltada exclusivamente para o ambiente interno da empresa, visto que é onde pode efetivamente agir.


E.
O perfil do gestor precisa ser formado por competências técnicas e conceituais, que são capazes de prover a totalidade das aptidões necessárias para o desempenho das funções de gestão.

Sagot :

Resposta:

Você acertou!

A. Um gestor possui diversos papéis e funções a exercer, que incluem planejamento, controle, organização e tomada de decisões.

Explicação:

O desempenho de tais funções a papéis exige do gestor um conjunto de habilidades, formado pelo desenvolvimento simultâneo de competências técnicas e interpessoais, integrando conhecimentos teóricos e práticos.

rafaellafonseca96

Resposta:

A.

Um gestor possui diversos papéis e funções a exercer, que incluem planejamento, controle, organização e tomada de decisões.

Explicação: O desempenho de tais funções a papéis exige do gestor um conjunto de habilidades, formado pelo desenvolvimento simultâneo de competências técnicas e interpessoais, integrando conhecimentos teóricos e práticos.

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