Resposta:
Esforço: buscar novas alternativas, mudar estratégias e melhorar a performance individual;
Superação: reconhecer os próprios limites com o intuito de melhorá-los;
Colaboratividade: interagir com o time ao qual pertence, entender a relevância da função de cada jogador e a buscar o aperfeiçoamento do trabalho em conjunto;
Pertencimento: entender sua própria função dentro deste grupo (time), reforçando sua importância individual e contribuindo para melhoria da autoestima;
Meta: trabalhar para obtenção do melhor resultado, junto com sua equipe, antes que a equipe rival o obtenha primeiro;
Ganhar: manter o controle emocional, respeitar a integridade do adversário e atribuir o mérito à equipe;
Perder: aprender a lidar com a frustração, reconhecer o mérito alheio, assumir que contribuiu para o resultado negativo e detectar falhas para realizar melhorias.
Os valores no esporte estão diretamente ligados à exposição constante do indivíduo ao enfrentamento desses desafios. Observe também que a lista acima apresenta as mesmas situações que são vividas no dia a dia das empresas, ambientes extremamente competitivos; este é um motivo valioso para se pensar na inclusão do esporte no universo corporativo.
