Resposta:
Um ambiente de trabalho saudável e harmonioso é muito importante para o sucesso de uma empresa. Isso porque trabalhadores felizes tendem a ser mais produtivos, e os líderes precisam estar atentos a esse fator dentro de sua empresa.As empresas mais novas têm mais facilidade em manter o foco na felicidade do empregado a fim de manter seu negócio próspero. Onde isso ainda não acontece, os líderes precisam enxergar que, quando as pessoas realmente gostam de trabalhar, o sucesso chega com mais facilidade para todos.
Para conseguir liderar uma equipe que se empenhe em seguir um objetivo comum baseado em um trabalho inovador e inspirador, é preciso prestar atenção no feedback dos empregados. Ouvir atentamente o que eles têm a dizer – e tomar medidas cabíveis em relação às suas ideias e sugestões – é uma das maneiras de ajudar a aumentar o índice de felicidade
