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As relações humanas no trabalho são um dos principais fatores para o clima organizacional? Explique

Sagot :

Resposta:

Relações humanas no trabalho são as interações que ocorrem na empresa.

Trata-se do relacionamento entre colaboradores e entre chefes e funcionários.  Por isso, é algo que vai além da hierarquia e dos processos da empresa, impactando diretamente no convívio diário no ambiente de trabalho.  Assim, boas relações no trabalho dependem de competências interpessoais, ou seja, da capacidade de se comunicar com outros.

Elas ocorrem em momentos como:

Delegação de tarefas pelo líder

Reuniões

Trabalho em equipe

Troca de ideias entre colaboradores.

Ou seja: a todo momento, na rotina de uma empresa, é preciso criar relações humanas.

De modo geral, as relações humanas no trabalho determinam o clima organizacional da empresa.   Assim, se as relações são conturbadas, o ambiente de trabalho é permeado por estresse, conflitos e desmotivação da equipe.

E se você passa a maior parte do dia na empresa, não é isso que você quer, certo?

Por isso, manter um bom relacionamento com colegas é fundamental para a criação de um ambiente positivo, que favorece o trabalho em equipe, a cooperação e a produtividade.

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