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O Processo de Enquadramento Funcional poderá ser feito com base em:

Uma Tabela Salarial com múltiplas faixas.
Uma Tabela com base na pesquisa salarial.
Uma Tabela de correlação de salarial.
Uma Tabela de correlação de funções.
Uma Tabela de múltiplos fatores.

Sagot :

Resposta:

Uma Tabela de correlação de funções.

Explicação:

O enquadramento funcional é uma atividade em que se faz a análise da função anteriormente ocupada e se insere o ocupante em um novo cargo, após o redesenho dos cargos. Por isto uma tabela de correlação de funções é útil para que se estabeleça a relação entre o a cargo anterior e o cargo na nova estrutura.

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