Google, Apple, Facebook e tantas outras empresas milionárias são exemplos de gestão horizontal, clean, criativa, inovadora
gestão horizontal ---A organização horizontal pode ser definida como aquela onde se reduzem os níveishierárquicos existentes na empresa, de modo que todos os empregados ficam maispróximo da clientela. A organização horizontal, ao promover a maior proximidade coma clientela, eleva o nível de comprometimento e responsabilização das pessoas daorganização, tornando-as parte ativa de todo o processo.
diferente da maioria que seguem os modelos de gestao Frederick Winslow Taylor, como Henri Fayol pensavam numa escala hierárquica domaior para o menor poder decisório. E assim foi ao longo do século XX. A rigor,algumas pequenas alterações como, por exemplo, a estruturação por projetos que,embora respeitando a hierarquia convencional, propunha uma outra formatação.Logicamente que a própria estruturação por projetos tinha uma forte conotaçãohierárquica mas, considerando o todo organizacional, o projeto tinha um outro trajeto,ainda hierárquico, mas extremamente flexível.
bem acho q é mais ou menos isso que vc esta procurando.
abç
